上传:喻细水 发布时间:2016-02-05 阅读: 转至微博:
2016年是鄱阳县人民医院冲剌二级甲等综合性医院的关键年,该院为了在争创二级甲等综合性医院的过程中实现跨越式发展,按照上级领导指示精神,全面推进和深化医药卫生体制改革和公立医院改革,大力加强自身建设和管理,对照评审标准,从规章制度、业务管理入手,着力健全组织架构,保证创建工作组织有力。同时,该院在保证日常工作正常有序的前提下,积极组成全院干部职工认真学习等级医院评审及医院日常服务、管理和突发事件应急处置的相关知识。 经过一段时间的紧张培训,该院分四次举行等级医院创评应知应会考试,考试对象为全院干部职工 。 2016年2月3日上午九时左右,位于该院办公楼四层偌大的会议厅座无虚席,医院院长、书记程关群等院领导班子成员在第一排正襟危坐,凝神静听本院监考人员宣读考试纪律:不准抄袭、不准交头接耳、不准……。试卷刚刚发到手中,程院长等院领导班子成员和全场参考人员一道,就像听到发令枪响的运动员,齐刷刷地埋头做题。全场鸦雀无声,唯有笔尖的唦唦声轻微作响。 据医院创评组初步统计:全院应参加考试人数748人,实际参加考试707人,不及格人数15人(及格分数线为80分),95%以上参考人员的成绩达80分以上,满分的有4人。院领导由于准备充分,在此次考试中全体达96分以上,取得了不错的成绩。
一次应知应会的考试,考出的不仅是一张简简单单的成绩单,更是我们对二甲创评工作的重视与热情!也是我们每个人对医院飞速发展的迫切态度与辛勤付出!正如李荣来副院长亲笔撰写的2016医院春联所言:创二甲强质量抓安全医院跨步奋进 迎医改重服务谋管理百姓拍手叫好。”(图/文 喻细水)
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